編者按

為進一步提高基層黨建工作水平，加強各地黨建工作學習交流，贛州先鋒開設“黨建交流”宣傳專欄，陸續刊發我市相關縣（市、區）黨建工作經驗做法。

本期刊發的是寧都縣:建立基層黨組織分類管理機制。

寧都縣為加強基層黨組織建設與管理，建立分類管理機制，根據基層黨組織的建設水平進行分類，并實行差異化管理，做到精準研判、精準施策、動態管理。

完善評價機制，實現精準分類。嚴格制定標準，基層黨組織分類以“四強”黨組織為評價內容，即政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強，分別明確評分要點、負面情形，并設立加分、減分項目。根據得分情況和負面情形將基層黨組織劃分為一類（優秀）、二類（良好）、三類（一般）、四類（軟弱渙散）黨組織。嚴格分類程序，每年評定1次，采取“基層黨（工）委初評，縣委組織部復核，縣委黨建工作領導小組審定”方式，確定分類結果。嚴格適用范圍，成立滿一年以上的農村、城市社區、機關事業單位、國企、“兩新”等基層黨組織，均納入分類管理范圍。

實行差異管理，做到精準施策。按照“鞏固一類，提升二三類，整頓四類”的工作思路，對不同類型的黨組織采取差異化、針對性管理措施。對一類黨組織，持續鞏固提升，制定特色黨建品牌創建方案，打造特色黨建品牌，大力開展宣傳推介，發揮示范引領作用。對二、三類黨組織，對照先進，查找差距，明確目標，制定提升措施，指派專人幫助解決提升期間遇到的問題和困難。對四類黨組織，按照“一支部一策”的要求，制定整頓方案，并列為黨建調研督導重點對象。提升、整頓期限到期后，經驗收評估合格的，可申請逐級晉升。

強化結果運用，提升管理質效。將基層黨組織分類結果、提升整頓結果和基層黨組織書記述職評議、村（社區）目標考評、機關事業單位年度綜合考核掛鉤。列為一類黨組織，基層黨組織、基層黨組織負責人和黨務干部優先推薦為各類評先評優對象，相關干部優先推薦為提拔重用對象；列為二、三類黨組織，經提升達不到晉升上一類標準的，基層黨組織書記述職評議不得評為“好”等次；因工作不力導致連續2年被列為四類黨組織的，按照有關程序免去其黨組織書記職務，年度考核直接確定為“不稱職”。

來源：部組織二科、寧都縣委組織部