黨建經(jīng)營兩手抓 相融并進(jìn)謀新篇——酒鋼集團(tuán)公司以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展
強(qiáng)基固本鍛造戰(zhàn)斗堡壘、互促互進(jìn)“主推”提質(zhì)增效、守正創(chuàng)新發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì)、聚焦重點(diǎn)解難題凝心聚力、正風(fēng)肅紀(jì)營造風(fēng)清氣正環(huán)境……一項(xiàng)項(xiàng)工作,記錄的不僅僅是酒鋼集團(tuán)公司黨委的“行動(dòng)要點(diǎn)”,更是黨員干部堅(jiān)持黨建引領(lǐng)開創(chuàng)工作新局面的“生動(dòng)實(shí)踐”。
2023年以來,酒鋼集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),毫不動(dòng)搖堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),把黨建工作融入到企業(yè)經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)和改革發(fā)展全過程,確保黨建經(jīng)營“兩手抓、兩手硬、兩不誤”,真正把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭優(yōu)勢(shì),開創(chuàng)了以爭先進(jìn)位姿態(tài)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)局面。
重引領(lǐng)·全面提升政治領(lǐng)導(dǎo)力
習(xí)近平總書記指出,堅(jiān)定的理想信念是共產(chǎn)黨人的靈魂,是戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻的強(qiáng)大精神支柱和力量源泉。
擰緊理想信念這個(gè)“總開關(guān)”,需要全體黨員干部不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè),筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵——
酒鋼集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持黨對(duì)企業(yè)發(fā)展的全面領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行《酒鋼集團(tuán)公司黨委貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署工作機(jī)制》,教育引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,不折不扣落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署和工作要求。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,不斷推進(jìn)對(duì)習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)、研究部署、跟蹤督辦,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù),引導(dǎo)黨員干部在“全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)”上下功夫求實(shí)效,持續(xù)提升了黨員干部學(xué)習(xí)解讀和有效轉(zhuǎn)化運(yùn)用政策的政治能力。
為真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力,酒鋼集團(tuán)公司黨委把牢政治方向,深化落實(shí)和踐行“兩個(gè)一以貫之”要求,持續(xù)完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,始終堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)改革發(fā)展全過程。
2023年,酒鋼集團(tuán)公司黨委成立全面深化改革委員會(huì)、財(cái)經(jīng)委員會(huì)、內(nèi)部審計(jì)委員會(huì)等議事機(jī)構(gòu),進(jìn)一步健全工作機(jī)制,全面加強(qiáng)集團(tuán)公司黨委對(duì)經(jīng)營發(fā)展工作的全面領(lǐng)導(dǎo)、分類指導(dǎo)和組織保障。建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系、依法治理體系、規(guī)章制度體系、合規(guī)管理體系,持續(xù)提升了企業(yè)法治引領(lǐng)支撐能力和風(fēng)險(xiǎn)管控能力。充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用,定期研究落實(shí)上級(jí)政策及會(huì)議精神,全年召開黨委常委會(huì)會(huì)議36次,研究決策事項(xiàng)230項(xiàng),前置研究討論重大事項(xiàng)184項(xiàng),否決、暫緩論證不充分事項(xiàng)7項(xiàng),進(jìn)一步加大了重點(diǎn)工作的銜接力度、執(zhí)行力度和落實(shí)力度。
筑根基·扎實(shí)開展主題教育
東興鋁業(yè)公司創(chuàng)新運(yùn)用黨委命題、干部領(lǐng)題、合力破題、實(shí)干結(jié)題的“四題”工作法,領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞重點(diǎn)指標(biāo)完成情況開展調(diào)研,找準(zhǔn)了弱項(xiàng)短板,并在第一時(shí)間制定了對(duì)策措施。
宏興股份公司學(xué)習(xí)借鑒浙江“千萬工程”從最基層村組織抓起的創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn),在基層班組中啟動(dòng)“百班示范、千班創(chuàng)安”工作,帶動(dòng)引領(lǐng)班組強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理,杜絕人身傷害事故發(fā)生,努力創(chuàng)建安全型企業(yè)。
筑鼎公司為避免“一調(diào)了之、一研了之”的現(xiàn)象,建立“問題、責(zé)任、整改”3張清單,逐步形成調(diào)查研究、問題反饋、清單執(zhí)行、定期回訪和定期回頭看等5個(gè)環(huán)節(jié)的專項(xiàng)工作閉環(huán),以實(shí)實(shí)在在的成果推動(dòng)主題教育走深走實(shí)。
……
酒鋼集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,各部門、各單位黨委主要負(fù)責(zé)人在持續(xù)深化班子成員領(lǐng)學(xué)、黨委督學(xué)、黨支部研學(xué)、黨小組促學(xué)、黨員干部自學(xué)“五學(xué)聯(lián)動(dòng)”的基礎(chǔ)上,針對(duì)事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的方向性根本性全局性問題、職工群眾切身利益的重大問題、涉及面寬和影響較大的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等,深入重點(diǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)、關(guān)鍵生產(chǎn)區(qū)域開展調(diào)研,系統(tǒng)梳理制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的13項(xiàng)重大問題,查擺各類問題518個(gè),并第一時(shí)間制定整改措施775項(xiàng),建立包抓機(jī)制壓茬推進(jìn)。
各級(jí)黨組織堅(jiān)持問題導(dǎo)向,認(rèn)真制定整改方案,實(shí)行清單化管理,做到掛賬銷號(hào)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部知責(zé)擔(dān)責(zé)、知重負(fù)重、知難克難,(下轉(zhuǎn)第二版)對(duì)標(biāo)黨的二十大作出的重大戰(zhàn)略部署、對(duì)標(biāo)自身職責(zé)、對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè)要求,主動(dòng)扛責(zé)任、扛指標(biāo)、扛任務(wù),在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行持續(xù)好轉(zhuǎn)、解決“卡脖子”問題、保障產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈韌性和安全方面挑大梁、擔(dān)重任,苦干、實(shí)干、快干,推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新突破、高質(zhì)量發(fā)展取得新成效
315項(xiàng)提升經(jīng)營效益保目標(biāo)措施落實(shí)落地,生產(chǎn)平穩(wěn)高效運(yùn)行,經(jīng)營管控有力有效,成本管控效果顯著,經(jīng)營質(zhì)量持續(xù)提升,年度重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)全面完成。截至2023年11月底,利潤總額在行業(yè)對(duì)標(biāo)的92家大中型鋼鐵企業(yè)中排名第11位,同比進(jìn)步5位。各級(jí)黨組織察民情、訪民意,了解掌握職工所需所想,聚焦職工“急難愁盼”,用情用力辦實(shí)事辦好事,酒鋼集團(tuán)公司層面10件30項(xiàng)民生實(shí)事取得實(shí)效,職工的獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù)。
激活力·持續(xù)加強(qiáng)基層黨建
困難工作領(lǐng)著干、特殊天氣帶頭干、人員緊張一起干……宏興股份公司西溝礦采礦作業(yè)區(qū)黨支部黨員積極踐行“三干”承諾,帶頭沖鋒一線,從常規(guī)增產(chǎn)、技術(shù)挖潛、修舊利廢等方面實(shí)施各項(xiàng)“硬措施”,遠(yuǎn)程電鏟鏟裝效率和大車運(yùn)輸效率大幅提高,柴油和電力成本費(fèi)用消耗有效降低。
和西溝礦采礦作業(yè)區(qū)黨支部一樣,各級(jí)黨組織深入開展模范創(chuàng)建“一區(qū)一崗兩隊(duì)”活動(dòng),結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新工作方式方法,以“黨建 ”為抓手推進(jìn)特色黨支部建設(shè)。支部黨員主動(dòng)在急難險(xiǎn)重任務(wù)中當(dāng)先鋒、打頭陣,在重點(diǎn)項(xiàng)目、科技攻關(guān)等中當(dāng)尖刀、挑大梁,一項(xiàng)項(xiàng)技術(shù)難題、一個(gè)個(gè)生產(chǎn)瓶頸,都得到了很好地解決和突破。
2023年,全集團(tuán)公司1363個(gè)黨員責(zé)任區(qū)、792個(gè)黨員示范崗、299個(gè)黨員突擊隊(duì)、306個(gè)黨員服務(wù)隊(duì),盯住突出問題、薄弱環(huán)節(jié),大力實(shí)施技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)效、破解難題等項(xiàng)目2016項(xiàng),征集合理化建議、金點(diǎn)子2766條,開展突擊活動(dòng)2500次,開展志愿服務(wù)活動(dòng)2745次。“黨員攻堅(jiān)隊(duì)”的旗幟飄揚(yáng)在生產(chǎn)經(jīng)營第一線,成為企業(yè)黨建的“一抹亮色”。
為推動(dòng)黨建工作特色更“特”、亮點(diǎn)更“亮”,集團(tuán)公司黨委按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,扎實(shí)抓好重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),不斷提高黨建工作質(zhì)量和水平。
——開展“五抓四促三融合”黨建質(zhì)量年活動(dòng),實(shí)施基層黨建基礎(chǔ)建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng),推行支部“堡壘指數(shù)”、黨員“先鋒指數(shù)”考評(píng)管理,推進(jìn)“四抓兩整治”,從組織體系、陣地建設(shè)、經(jīng)費(fèi)保障等方面推動(dòng)412個(gè)黨支部全部實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化。
——鞏固深化“支部建在項(xiàng)目,黨員沖在一線”活動(dòng),新建續(xù)建的89個(gè)重大項(xiàng)目全部成立了黨組織。組織開展“人人講安全、個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急、黨員做表率”主題黨日活動(dòng),引導(dǎo)黨員在安全生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。深入開展黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng),集團(tuán)層面累計(jì)立項(xiàng)品牌376個(gè)、評(píng)選優(yōu)秀品牌143個(gè),為基層黨建工作注入了新的生機(jī)與活力。
——著眼持續(xù)優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),大力實(shí)施“三培養(yǎng)”提升工程,不斷提升發(fā)展黨員工作質(zhì)量,全年新確定入黨積極分子209名,新發(fā)展黨員260名。其中,生產(chǎn)經(jīng)營一線職工201名,占比77.3%;35歲以下青年184名,占比70.8%,推動(dòng)黨組織成為企業(yè)骨干人才的“孵化器”。
正風(fēng)氣·推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
激濁揚(yáng)清,正氣滿盈。
全力配合和支持省委第四巡視組巡視工作,自覺主動(dòng)接受巡視監(jiān)督;聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題,持續(xù)開展國有企業(yè)腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)整治;健全完善經(jīng)營決策、采購銷售、工程項(xiàng)目、資金管理等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵敏感崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制;從一文一會(huì)抓起,從一人一事改起,著力為基層松綁減負(fù)……今年以來,集團(tuán)公司堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持靶向發(fā)力,突出政治監(jiān)督引領(lǐng)保障作用,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
為營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,酒鋼集團(tuán)公司黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全省國有企業(yè)廉政教育大會(huì)精神,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)暨警示教育大會(huì)、工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)整治工作會(huì)議和以案促改促治專題警示教育大會(huì),簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書980份,廉潔從業(yè)承諾書9067份,開展集體約談2次,編發(fā)學(xué)習(xí)資料300余冊(cè)。
為強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢(shì),酒鋼集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持靶向發(fā)力,突出政治監(jiān)督引領(lǐng)保障作用,圍繞“四個(gè)緊盯”,開展2輪10家單位黨委的常規(guī)巡察,完成2輪9家單位黨委的整改驗(yàn)收評(píng)價(jià)工作,巡察“利劍”作用有效彰顯。同時(shí),強(qiáng)化對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的政治監(jiān)督,從黨內(nèi)政治生活開展、民主集中制落實(shí)、重大事項(xiàng)黨委會(huì)前置研究、“一把手”末位表態(tài)制度落實(shí)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)咬耳扯袖、約談提醒。
為扎實(shí)有效推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),酒鋼集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)斗爭精神,推動(dòng)以“六進(jìn)四清三融入”為主體架構(gòu)的新時(shí)代酒鋼廉潔文化體系建設(shè),持續(xù)打造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。有效推進(jìn)“三抓三促”行動(dòng),細(xì)化5個(gè)方面25項(xiàng)具體目標(biāo)任務(wù),通過細(xì)化目標(biāo)任務(wù)、明確監(jiān)督重點(diǎn)、強(qiáng)化監(jiān)督檢查、有效監(jiān)督考評(píng)等方式,發(fā)現(xiàn)問題32條,提出整改建議28條,切實(shí)推動(dòng)了各項(xiàng)工作落地見效。
作者 | 李淑芳