2022年1月26日，永州市召開2021年縣市區(qū)（管理區(qū)、經(jīng)開區(qū)）及市直行業(yè)系統(tǒng)黨（工）委書記抓基層黨建工作述職評議會議。14位縣市區(qū)（管理區(qū)、經(jīng)開區(qū)）黨委主要負責同志，以及市直機關(guān)工委、市國資委黨委、市委“兩新”工委、市委教育工委、市委衛(wèi)健工委主要負責同志分別“曬成績”、談不足，向市委遞交了“黨建答卷”。

在過去的2021年，永州各縣市區(qū)、各行業(yè)系統(tǒng)黨（工）委抓基層黨建情況如何？下面，就隨小編來看看吧~

一、成效

堅持舉旗定向，做到政治建設(shè)走在前。深入推進“三表率一模范”機關(guān)創(chuàng)建活動，廣泛開展“紅色教育進機關(guān)”活動。

堅持鑄魂補鈣，做到理論武裝走在前。探索開展巡聽旁聽、落實“第一議題”制度，引領(lǐng)各級黨組織負責人講黨課2000多場次。

堅持固本強基，做到建強組織走在前。總結(jié)提煉“示范黨支部”創(chuàng)建經(jīng)驗和工作方法，精選了54篇匯編成冊相互交流。

堅持正風肅紀，做到從嚴治黨走在前。開展監(jiān)督執(zhí)紀，市直紀檢監(jiān)察工委全年受理審理科級及以下公職人員違紀違法案件56起。

堅持服務(wù)中心，做到黨建引領(lǐng)走在前。引導廣大黨員干部融入經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場、疫情防控第一線、服務(wù)群眾最前沿。

二、問題及下步打算

在把握機關(guān)黨建工作規(guī)律上還有差距，在貫徹省委《實施意見》上還有短板，在推動黨建與業(yè)務(wù)緊密融合上還有不足。

下一步，在強化政治建設(shè)、深化思想引領(lǐng)、夯實基層基礎(chǔ)、推進正風肅紀、服務(wù)中心大局上再加力，持續(xù)推進黨支部“五化”建設(shè)提質(zhì)增效，強化廉政教育，聚焦文明創(chuàng)建、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、項目建設(shè)、營商環(huán)境等中心工作，為建設(shè)現(xiàn)代化新永州貢獻機關(guān)黨建力量。

一、成效

強化理論武裝，突出政治引領(lǐng)。全年開展黨委理論學習中心組學習12次，完成為民辦實事430余件。

聚焦重點任務(wù)，夯實基層基礎(chǔ)。推動國企30項重點任務(wù)落實落地，全年創(chuàng)建“五化”建設(shè)示范黨支部21個，推出紅色基因精品黨課18個。

忠實履職盡責，促進改革發(fā)展。出臺《關(guān)于以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展主體責任全面落實的意見》，國有企業(yè)五大主體責任全面落實。成立基層黨建聯(lián)系指導組10個，開展2輪黨建調(diào)研，推動整改問題60多個。

二、問題及下步打算

精力投入不夠足，壓力傳導不夠?qū)崳犖樗刭|(zhì)不夠優(yōu)。

下一步，著力落實“三個責任”，增強抓基層黨建的工作合力。持續(xù)完善黨建制度，力爭黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上取得新成效。鞏固拓寬教育成果，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。創(chuàng)新黨建工作手段，不斷提升基層黨建工作規(guī)范化、制度化和科學化水平。

一、成效

扛牢責任，在統(tǒng)籌推進中譜新篇。強化部門聯(lián)動，推動24個成員單位與125家“兩新”黨組織結(jié)對共建。藍山駐花都流動黨員黨總支被評為全國先進基層黨組織，新田縣個私協(xié)會黨委被評為全省先進基層黨組織。

學史愛黨，在學習教育中強引領(lǐng)。派出14個指導組督導198個兩新黨組織，選派60名民營企業(yè)家到中國人民大學研修。

提質(zhì)增效，在規(guī)范提標中夯基礎(chǔ)。持續(xù)提升“兩個覆蓋”質(zhì)量，新建和調(diào)整優(yōu)化黨組織106個，新派黨建指導員267名，達標提質(zhì)黨組織326個。

緊扣中心，在服務(wù)發(fā)展中建新功。大力開展“黨建引領(lǐng)、助力千企”行動，為260余家企業(yè)解決招工融資、人才引進等問題。

二、問題及下步打算

“兩個覆蓋”有待提質(zhì)，精準指導還需提升，助推發(fā)展還需努力，責任傳導還要加壓。

下一步，毫不松懈建強基層堡壘，加大重點領(lǐng)域黨建工作力度，繼續(xù)大力實施標桿引領(lǐng)計劃。持之以恒嚴格教育管理，強化黨組織書記教育培訓。聚焦中心強化作用發(fā)揮，深入推進“黨建引領(lǐng)、助力千企”三年行動。

一、成效

理論學習走深走實，開展黨組中心組學習12次，帶頭開展理論宣講7次，培育紅色教育品牌10余個，為群眾解決“急難愁盼”問題3387個。

基層基礎(chǔ)不斷夯實，調(diào)整優(yōu)化全市8所學校17名班子成員，實施“四培養(yǎng)兩打造”工程，培養(yǎng)黨員名優(yōu)教師1436名，創(chuàng)建黨建示范點86個。

立德樹人見行見效，深入實施“向日葵工程”，在全省率先編寫《中小學心理健康與安全教育讀本》。

正風肅紀持續(xù)發(fā)力。帶頭開展談心談話50余人次、任前廉政談話11人次。查處案件30起，組織處理32人，黨紀政務(wù)處分28人。

二、問題及下步打算

基層組織政治功能發(fā)揮不足，黨建隊伍專業(yè)化水平不高，學校思政工作存在薄弱環(huán)節(jié)，落實全面從嚴治黨有差距。

下一步，突出“兩個維護”，鑄牢對黨忠誠的政治品格。突出“固本強基”，夯實堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。突出“思想引領(lǐng)”，擔當立德樹人的職責使命。突出“從嚴治教”，打造風清氣正的教育生態(tài)。

一、成效

以上率下強責任，將黨建工作納入對市直醫(yī)療衛(wèi)生單位績效考核和科室崗位目標管理考核的重要內(nèi)容。

學以修身筑信念，幫助6.89萬名適齡婦女免費完成“兩癌”篩查，實現(xiàn)181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心“中醫(yī)藥服務(wù)基層全覆蓋”。

強基固本優(yōu)隊伍，三級公立醫(yī)院黨組織“雙帶頭人”比例達85%，黨員輪訓覆蓋率達72%。

筑牢堡壘謀發(fā)展，新冠疫苗接種工作排全省前列，公立醫(yī)院綜合改革重點指標繼續(xù)保持“兩降兩升”良好態(tài)勢。

二、問題及下步打算

黨建領(lǐng)導責任沒有壓實，黨員政治理論強化不夠，黨管人才機制短板明顯，基層黨建工作創(chuàng)新不力，黨員干部隊伍管理不嚴。

下一步，強化理論武裝，在思想建黨上夯基礎(chǔ)。強化責任擔當，在攻堅克難上出實招。強化黨管人才，在隊伍建設(shè)上提質(zhì)效。