以“紅本本”紀(jì)實(shí)為抓手增強(qiáng)黨員黨性意識(shí)(增強(qiáng)黨員的黨性認(rèn)識(shí))
為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,切實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)絕對”具體化工作,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員規(guī)范管理,區(qū)人社局黨組結(jié)合工作實(shí)際,探索建立“黨員黨性紀(jì)實(shí)手冊”黨建項(xiàng)目,以“紅本本”紀(jì)實(shí)為抓手,增強(qiáng)黨員黨性意識(shí),提高黨性修養(yǎng),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
區(qū)人社局黨組將黨員信息登記、黨員學(xué)習(xí)記錄、黨員分類承諾、黨員表現(xiàn)評定、黨員等次評定等內(nèi)容進(jìn)行集中整合,印制“黨員黨性紀(jì)實(shí)手冊”,發(fā)放到每名黨員手中,以支部為單位通過“紅本本”全程紀(jì)實(shí),建立黨性“賬單”進(jìn)行積分,對黨員基本信息、三會(huì)一課、組織生活、主題黨日、民主評議和季度、年度表現(xiàn)評價(jià)等進(jìn)行紀(jì)實(shí)管理,并由各黨支部根據(jù)黨性紀(jì)實(shí)手冊,給每名黨員開出優(yōu)秀、合格和不合格“就診單”,提出整改意見,使黨員參加學(xué)習(xí)教育、組織生活等情況一目了然,切實(shí)加強(qiáng)了黨員管理,有效激勵(lì)黨員根據(jù)黨性賬單,對比趕超,爭做合格黨員。
自“黨員黨性紀(jì)實(shí)手冊”賬單式管理工作執(zhí)行以來,黨員主動(dòng)對照黨章黨規(guī)、對照系列講話,查找自身存在的問題和不足,嚴(yán)格規(guī)范言行舉止,做到了講黨性、說黨話、做實(shí)事。下一步,區(qū)人社局黨組將精準(zhǔn)對標(biāo)推進(jìn)“兩個(gè)絕對”具體化工作,繼續(xù)完善補(bǔ)充“紅本本”,進(jìn)一步引導(dǎo)全體黨員干部爭當(dāng)“五型”干部(“政治型”干部、“學(xué)習(xí)型”干部、“責(zé)任型”干部、“創(chuàng)新型”干部、“自律型”干部),切實(shí)加強(qiáng)黨員管理,服務(wù)黨建工作。
供稿/區(qū)人社局
監(jiān)制/胡建春 責(zé)編/廉有軍 編輯/韓孟穎