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街道2023年上半年黨建工作總結(jié)(2021上半年街道黨建工作總結(jié))

2023年以來,*街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,緊扣全區(qū)“5 4”工作布局,圍繞“123456”工作思路,錨定打造全域過硬街道目標(biāo),積極探索“基層黨建引領(lǐng)基層治理片區(qū)化推進(jìn)”黨建創(chuàng)新突破項(xiàng)目。面對群眾生活、基層運(yùn)轉(zhuǎn)和城市運(yùn)行的多方面壓力,街道黨工委始終堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng),匯聚各方資源,基層治理效能不斷提升。

一、牽頭創(chuàng)新組織模式,一線聯(lián)動完善治理體系機(jī)制

(一)黨建引領(lǐng)區(qū)域聯(lián)合,擴(kuò)大黨建工作?“覆蓋面”

今年5月,經(jīng)街道黨工委反復(fù)研究論證,決定將街道26個(gè)城市社區(qū)、18個(gè)行政村按照“地域相鄰、網(wǎng)格相近、資源互補(bǔ)、村居共治”的原則,劃分為“山泉河湖城”五個(gè)黨建工作區(qū)。打破以村、社區(qū)或網(wǎng)格為治理獨(dú)立個(gè)體的小微循環(huán)模式,依托黨建工作區(qū)建立區(qū)域化資源共享網(wǎng)絡(luò),減少“單打獨(dú)斗”帶來的人力、財(cái)力、物力資源消耗,推動資源互補(bǔ)、村居共治。結(jié)合黨建工作區(qū)實(shí)際,形成了事項(xiàng)共商、陣地共建、業(yè)務(wù)共辦、資源共享、多元共治、成效共評的工作機(jī)制六項(xiàng)工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)黨建引領(lǐng)基層治理的同向發(fā)力,大力推進(jìn)“活力、富裕、幸福、文明、美麗、平安”六大*建設(shè)。

(二)健全長效閉環(huán)機(jī)制,串好組織架構(gòu)“點(diǎn)線面”

通過動態(tài)完善五級組織架構(gòu)、形成“全要素網(wǎng)格”,變治理“末梢”為“前哨”,精準(zhǔn)對接群眾需求。同時(shí),重點(diǎn)在社區(qū)(村)黨組織、網(wǎng)格黨支部、樓棟黨小組三級架構(gòu)建設(shè)上下功夫,設(shè)立網(wǎng)格黨支部129個(gè),樓棟黨小組734個(gè),“兩委”成員在網(wǎng)格中擔(dān)任網(wǎng)格長比例達(dá)到81%,采取自下而上推薦提報(bào)、自上而下考核優(yōu)選的方式,落實(shí)了“社區(qū)—網(wǎng)格—樓棟”一貫到底的黨組織架構(gòu),完善了“問題收集、任務(wù)分辦、協(xié)同處置、跟蹤督導(dǎo)、結(jié)果反饋、質(zhì)效評價(jià)”的閉環(huán)工作機(jī)制。

(三)打通民生訴求渠道,瞄準(zhǔn)解難破題“靶向點(diǎn)”

探索推廣“*聽您說,書記幫您辦”黨建引領(lǐng)基層治理品牌,通過“網(wǎng)格巡查 市民熱線”和“線下信箱 線上掃碼”雙信息渠道主動發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)一步暢通民生訴求渠道,及時(shí)了解群眾呼聲、解決民生訴求、化解基層矛盾。建立由基層黨組織書記作為接訴聯(lián)系人及包案第一責(zé)任人,確保群眾訴求件件有著落,事事有回音。切實(shí)提升基層黨組織書記的基層治理水平和群眾信任度,增強(qiáng)基層黨組織為民服務(wù)的本領(lǐng)及意識。

二、多頭挖潛整合資源,一線協(xié)同確保治理提速增效

(一)問需于民,黨員聯(lián)戶。瞄準(zhǔn)如何解決基層治理問題,實(shí)施黨員“亮身份、踐承諾、作表率”活動,設(shè)置“5 *”服務(wù)項(xiàng)目,引導(dǎo)黨員群體模范帶頭、勇當(dāng)先鋒,通過發(fā)揮黨員骨干、自治力量、熱心居民的積極作用,將基層治理的主干建強(qiáng)。以澗橋、魯能和唐王山社區(qū)為試點(diǎn),開展黨員聯(lián)戶工作,推進(jìn)“熟人社會”構(gòu)建和黨員積分管理,每名黨員聯(lián)系五戶家庭,密切聯(lián)系困難群眾、弱勢群體、獨(dú)居老人、重點(diǎn)人員等群體聯(lián)富裕、聯(lián)幸福、聯(lián)文明、聯(lián)平安,匯集解決群眾“急難愁盼”問題,在為民辦事解難的生動實(shí)踐中,爭取居民信任、獲得群眾認(rèn)可。

(二)創(chuàng)新下沉,一線培優(yōu)。堅(jiān)持“傳幫帶”與“一線培優(yōu)”相結(jié)合的原則,優(yōu)選233名機(jī)關(guān)人員精干力量充實(shí)基層一線力量,其中選派10名部門正職、25名年輕干部(含3名后備干部)下沉至黨建工作區(qū)。目前,26個(gè)城市社區(qū)工作人員總數(shù)達(dá)到399人,人員平均年齡35歲,滿足了“一人一網(wǎng)格”的標(biāo)準(zhǔn)要求。

同時(shí),街道還創(chuàng)新性的將公安民警、市場監(jiān)管、城市管理等綜合執(zhí)法力量下沉黨建工作區(qū),形成了一個(gè)工作區(qū)5名專崗人員和多方配屬支持力量的“1 5 N”的組織架構(gòu)體系,構(gòu)建了“統(tǒng)一指揮、聞令而動”的扁平化治理體系。下一步,街道黨工委將根據(jù)基層治理職責(zé)任務(wù),在擴(kuò)容治理力量、提升治理效率上下功夫,讓更多的“N”融入進(jìn)來,努力形成基層治理的“十五分鐘服務(wù)圈”。

(三)挖掘資源,共駐共建。發(fā)揮黨組織“軸心”作用,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向擴(kuò)容基層治理“朋友圈”,充分挖掘運(yùn)用好轄區(qū)內(nèi)豐富的各類業(yè)態(tài)社會資源開展共建聯(lián)建,匯總企事業(yè)單位、社會組織、企業(yè)銀行、教培機(jī)構(gòu)等可用社會資源444家,推動轄區(qū)內(nèi)駐地單位、高校、企業(yè)、社會組織力量在基層治理一線充分整合,不斷密切在處理具體問題中的聯(lián)系配合。今年3月,街道召開2022年度志愿服務(wù)表揚(yáng)暨志愿服務(wù)項(xiàng)目發(fā)布會,結(jié)合街道工作任務(wù)和居民期盼,策劃了“精治”網(wǎng)格、居民議事、愛滿夕陽等14個(gè)志愿服務(wù)項(xiàng)目。

通過堅(jiān)持黨建引領(lǐng),試點(diǎn)先行、多元推進(jìn),不斷賦能基層治理,讓資源聯(lián)建取得了實(shí)效,也為共建共治、資源共享趟出了一條能長期堅(jiān)持、可復(fù)制推廣的新路子。

三、帶頭密切聯(lián)系群眾,一線攻堅(jiān)解決民生急難愁盼

(一)聚焦需求,凝聚合力。以解決治理需求問題為牽引,在精準(zhǔn)摸底居民群眾需求訴求上下功夫,動態(tài)推動治理要素匯聚和多方資源整合。探索實(shí)施“網(wǎng)格巡查 12345熱線”雙通道問題反饋機(jī)制,變治理“末梢”為“前哨”,收集匯總基層治理問題116項(xiàng),其中共性問題13類43項(xiàng),結(jié)合社會資源供給和居民困難需求,制定共治服務(wù)項(xiàng)目83項(xiàng)。今年以來,針對梳理出來的問題,開展基層治理碰頭會261次、協(xié)商會234次、吹哨會96次,通過凝聚工作合力,有效解決了小到井蓋破損、飛線充電,大到物業(yè)居民群體糾紛、商業(yè)街整治等社會治理問題420余件,黨建引領(lǐng)基層治理的質(zhì)效不斷提升。

(二)比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。定期組織召開多期社區(qū)書記論壇,各社區(qū)提報(bào)年度黨建攻堅(jiān)突破項(xiàng)目,做到對內(nèi)有對比、促競爭,對外有影響、出實(shí)效。圍繞城市基層治理,設(shè)置社區(qū)黨建攻堅(jiān)突破項(xiàng)目,在社區(qū)治理實(shí)踐中設(shè)置社區(qū)“爭先榜”,定期組織社區(qū)書記論壇晾曬黨建引領(lǐng)基層治理階段性成果,分階段調(diào)度自定項(xiàng)目推進(jìn)情況,根據(jù)重點(diǎn)工作完成情況進(jìn)行賦分并每周公示,讓社區(qū)工作實(shí)效有了量化展示的平臺;制作“社區(qū)周刊”,每周推出一個(gè)社區(qū)基層治理經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)選各社區(qū)工作案例,整理成冊并廣泛推送,推動基層治理從理論向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化,讓各社區(qū)互學(xué)互鑒、共同提升。

(三)擦亮品牌,提質(zhì)增效。持續(xù)擦亮“市民之家”黨建品牌,鼓勵(lì)各社區(qū)創(chuàng)立在居民中叫得響、有溫度、被認(rèn)可的黨建特色品牌,目前,*社區(qū)的“長桌議事會”、魯宏社區(qū)的民意“5”來聽、*社區(qū)的“七彩連心橋”、新世紀(jì)社區(qū)的“五心促和諧”以及*社區(qū)的“紅紐帶”等黨建品牌已小有名氣,讓更多的居民聽到、看到、感受到,不斷增強(qiáng)對社區(qū)工作的認(rèn)同感和獲得感,引導(dǎo)更多的力量參與到基層治理中來。

結(jié)合*街道上半年黨建工作開展情況,仍存在資源整合不夠、作用發(fā)揮不好、解難方法不準(zhǔn)、治理效率不高、聯(lián)富思路不多等問題。下一步,*街道將有效發(fā)揮黨建工作區(qū)資源功能,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,圍繞健全完善基層基礎(chǔ)、扎實(shí)推進(jìn)基層治理、推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展等方面持續(xù)發(fā)力破解,以“三個(gè)努力”為基層治理工作目標(biāo)和檢驗(yàn)成效標(biāo)準(zhǔn),把基層治理成效與群眾生活質(zhì)量、居民急難愁盼掛鉤,主動做好暖心為民實(shí)事,努力打造基層黨建引領(lǐng)基層治理的“*樣板”,在社會主義現(xiàn)代化*東強(qiáng)區(qū)建設(shè)中不斷貢獻(xiàn)力量!

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