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學校2020年黨建抓十八件事!(2021年學校黨建)

2020年是“十三五”規(guī)劃收官之年,也是全面加強黨的建設深化之年。為進一步加強學校黨建和思想政治工作,圍繞立德樹人根本任務,不斷完善黨建工作體系,提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推進黨建工作圍繞中心、服務大局的能力,特制定本要點。

指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,圍繞立德樹人根本任務,全面落實新時代黨的建設總要求,以黨的政治建設為統領,不斷提高學校黨建工作質量和水平,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),為堅持和加強黨的全面領導、構建更加有效的學校治理體系、建設世界一流能源科技大學提供堅強的政治和組織保障。

工作任務

一、不斷加強黨的政治建設

1.持續(xù)強化黨對高校的全面領導。旗幟鮮明把黨的政治建設擺在首位,強化黨委辦學治校主體責任,牢牢把握正確辦學方向。持續(xù)抓好《中國礦業(yè)大學(北京)關于落實〈中共北京市委關于加強高校黨的政治建設的若干措施〉的實施方案》和我校黨的政治建設任務清單落實工作,引導黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,確保黨中央各項決策部署落到實處。建立健全加強黨的政治建設的長效機制,及時總結挖掘推廣好做法、好經驗,努力打造學校黨的政治建設品牌。

2.堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦。研究制定未來五年黨員教育培訓工作規(guī)劃,持續(xù)落實2018-2022年干部教育培訓規(guī)劃。持之以恒抓好校院兩級黨委(黨總支)中心組、黨員群眾政治理論學習。創(chuàng)新教育管理方式,用好“三會一課”、主題黨日等形式,充分發(fā)揮好黨校、“學習強國”、“黨員E先鋒”等資源,發(fā)揮馬克思主義教師宣講團、馬克思主義青年讀書會的作用,充分發(fā)揮輻射力和影響力,推動黨員干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往實里走、往心里走。

3.建立“不忘初心、牢記使命”制度。深入學習貫徹習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上的重要講話精神,認真貫徹落實中央、教育部黨組和北京市委有關部署要求,鞏固主題教育成果,落實“一線規(guī)則”,抓好整改落實。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題,建立健全學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實長效機制,引導黨員干部牢記“為黨育人、為國育才”的初心使命。持續(xù)推動“8 2”專項整治各項任務落實。健全黨組織在重大活動、重大任務中發(fā)揮作用的長效機制。

4.堅決打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。認真落實習近平總書記重要指示精神和教育部相關部署,注重在疫情防控一線考察識別領導班子和領導干部,充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,團結發(fā)動師生落實好各項疫情防控措施。注重在疫情防控一線發(fā)現、考驗入黨積極分子,表現突出、符合條件的,及時發(fā)展入黨。結合實際設立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗等,用好“雙報到”等機制,引導黨員帶領群眾共同打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

5.持續(xù)筑牢意識形態(tài)陣地。進一步明確校院兩級領導班子意識形態(tài)工作責任,制定各職能處室責任清單,適時對二級黨組織和職能處室意識形態(tài)責任制落實情況進行檢查。嚴格執(zhí)行學校舉辦形勢報告會和哲學社會科學報告會、研討會、講座管理辦法和網絡意識形態(tài)工作責任制實施細則,牢牢掌握意識形態(tài)主導權、發(fā)言權。發(fā)揮好思想政治理論課主渠道作用,做好2019年“課程思政”示范課程建設立項項目結題總結工作,推動“思政課程”與“課程思政”同向同行,形成合力。抓好學校融媒體中心建設,拓展廣播電視功能,打造報網視聽新媒體相融合的學校宣傳工作格局

二、持續(xù)提升黨建工作質量

6.繼續(xù)推進黨支部規(guī)范化建設。嚴格落實“三會一課”制度,用好“一規(guī)”“一冊”“一表”“一網”和“不忘初心、牢記使命”主題教育期間形成的學習教育機制,不斷豐富“B T X”內容體系,加強日常督促檢查,進一步推進基層黨支部建設標準化、規(guī)范化。認真落實北京高校黨建20條重點任務落實,用好“黨員E先鋒”平臺,面向全校基層黨支部開展《中國共產黨支部工作條例(試行)》相關內容培訓,提升基層黨支部書記黨務工作能力和理論水平。

7.扎實推進“對標爭先”建設計劃。繼續(xù)落實“對標爭先”建設計劃,努力做好我校全國“雙帶頭人”教師黨支部書記工作室、全國黨建標桿院系、全國黨建樣板黨支部建設。開展“全國黨建樣板黨支部”建設經驗交流會,積極開展全國黨建標桿院系、黨建樣板黨支部培育,充分發(fā)揮“頭雁效應”,努力形成“群雁效應”,激發(fā)基層黨組織活力,推動學校基層黨建工作再上新臺階。

8.持續(xù)加強黨員隊伍建設。嚴格黨員發(fā)展流程和工作機制,加大在高層次人才、青年骨干教師、少數民族等群體中發(fā)展黨員力度,嚴把黨員發(fā)展質量關、政治關。制定2020年校院兩級黨校教育培訓計劃,抓好大學生入黨啟蒙教育、入黨積極分子培訓、發(fā)展對象培訓和黨員教育培訓,強化思想入黨。嚴格執(zhí)行黨員教育培訓聯席會議制度,進一步規(guī)范和加強黨員教育管理。根據疫情防控實際,按照上級黨組織最新要求做好學生黨員組織關系管理。依托校院兩級黨校,多形式開展黨務秘書、黨支部書記輪訓,提高黨務秘書、黨支部書記的履職能力。

9.搭建“智慧黨建”平臺。以智慧校園建設為契機,主動適應新時代黨的建設要求,運用現代信息技術,創(chuàng)新黨務管理和黨建活動內容方式,進行“互聯網 智慧黨建”平臺建設,力求年內建成與智慧校園平臺統一身份認證系統、統一認證碼登錄,支持手機終端訪問,集身份識別、項目增減、信息發(fā)布、互動交流、字段篩選、數據導入導出等功能于一體的現代化黨建信息平臺,全面提升學校基層黨建工作信息化水平。

10.加強基層黨建工作考核。落實《中國礦業(yè)大學(北京)基層黨建工作考核辦法(試行)》,扎實做好二級黨組織書記抓黨建年度述職評議考核,黨支部書記抓黨建年中、年度述職評議考核工作。強化考核評價結果運用,發(fā)揮考核“指揮棒”的作用,把基層黨建考核評價作為落實管黨治黨政治責任、嚴肅黨內政治生活、提升基層黨組織組織力的重要舉措,作為評價基層黨組織負責人工作實績的“有力武器”和干部選拔任用、獎勵評先的重要依據。

三、著力做好干部隊伍培養(yǎng)選拔

11.扎實做好干部考核工作。結合疫情防控實際,創(chuàng)新干部年度考核方式,努力實現2019年度處級領導班子、處級干部網上述職評議考核。研究制定處級領導干部試用期滿考核實施方案,做好2019年新提任處級干部試用期滿考核工作。做好科級干部屆滿考核和整體換屆工作、高級職員聘任和輔導員職員崗位聘任工作。

12.加強干部隊伍建設。全面加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練,教育引導干部不斷增強“八種本領”,發(fā)揚斗爭精神、增強斗爭本領。加強法治教育、制度教育,引導干部嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作。以科級干部換屆調整為契機,推動優(yōu)秀年輕干部跨部門交流,健全優(yōu)秀年輕干部發(fā)現跟蹤培養(yǎng)和使用機制。堅持在重大工作、重大斗爭第一線培養(yǎng)干部、錘煉干部,擇優(yōu)選派優(yōu)秀年輕干部、師生赴廣西、新疆等地,開展扶貧、對口支援。

13.大力激勵干部擔當作為。貫徹落實中央《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》和中組部《關于進一步激勵干部擔當作為有關具體舉措的通知》各項部署要求,鮮明樹立重實干重實績的用人導向,教育引導干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)。進一步完善容錯糾錯機制,采取有效措施激勵援派干部擔當作為,助力受援地決戰(zhàn)脫貧攻堅。滿懷熱情關心關愛干部,關注干部身心健康,為干部排憂解難,為想干事、能干事、干成事的干部撐腰鼓勁。大力宣傳“新時代新擔當新作為”先進典型。

14.從嚴加強干部監(jiān)督管理。貫徹中組部《關于組織人事部門對領導干部進行提醒、函詢和誡勉的實施細則》等上級有關規(guī)定,成立處級干部管理監(jiān)督工作領導小組,制定學校關于對處級干部進行提醒、函詢和誡勉的實施辦法,進一步規(guī)范干部監(jiān)督管理制度。貫徹落實“兩項法規(guī)”,做好領導干部個人有關事項報告和抽查核實工作,嚴格領導干部個人事項報告、因私證件、出國(境)和社會兼職管理。

15.扎實做好人才工作。堅持黨管人才原則,加強對人才政治引領和政治吸納,加大組織、干部、統戰(zhàn)工作的聯動,營造人才發(fā)展良好環(huán)境。持續(xù)加強統戰(zhàn)和群團工作,推進落實“心橋工程”項目。協助做好人才資助項目有關工作,為人才成長提供必要支持。繼續(xù)落實好北京市委“首都專家行”“人才京郊行”“博士服務團”等人才專項任務,服務首都和中西部地區(qū)經濟社會發(fā)展。

四、扎實推進全面從嚴治黨

16.從嚴從實抓好紀律建設。制定《2020年全面從嚴治黨工作要點及責任分工》,組織召開學校2020年全面從嚴治黨工作會議,加強監(jiān)督檢查,壓實主體責任,推動全面從嚴治黨向基層延伸。嚴格執(zhí)行學校《落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》,堅持把黨風廉政建設與學校各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核。繼續(xù)開展警示教育,以案為鑒、警鐘長鳴,引導黨員干部嚴守黨紀國法,帶頭廉潔自律,敢于擔當作為。

17.強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。落實《中國礦業(yè)大學(北京)踐行監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)工作細則》和《中國礦業(yè)大學(北京)踐行監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)的實施辦法》,推進紀檢監(jiān)察工作經常化、常態(tài)化。持續(xù)深化“三轉”,嚴肅執(zhí)紀問責。聚焦主責主業(yè),轉變監(jiān)督方式,強化“再監(jiān)督”。主動作為,堅持把查辦案件擺在突出位置,主動清理信訪舉報線索,努力增強監(jiān)督實效。

18.扎實推進校內巡察工作。總結2019年校內巡察經驗,制定2020年巡察工作計劃,進一步探索完善巡察工作制度機制。繼續(xù)做好對學院黨委的政治巡察和對職能部門的業(yè)務巡察,堅持深入教學、科研、管理、服務工作一線開展巡察工作,為二級單位做好“問診把脈”,確保學校持續(xù)健康發(fā)展。督促2019年被巡察單位認真落實整改工作,切實做好巡察“后半篇文章”。

工作要求

1、強化責任擔當,確保工作落實

牢固樹立黨建是第一責任意識,二級黨組織書記、黨支部書記要認真履行職責,切實把黨要管黨、從嚴治黨作為應盡之責、分內之事,與業(yè)務工作同部署、同安排、同落實,要突出夯基礎、抓規(guī)范、促提升,細化黨建任務標準、強化落實,統籌抓好黨建工作,做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。

2、加強宣傳引導,營造良好氛圍

要采取多種形式,廣泛宣傳加強基層黨建工作的意義和目標。黨委各部門、各級黨組織要注重發(fā)揮微信平臺、微信群等作用,加大對各項工作開展情況的宣傳,及時總結推廣好經驗、好做法,營造濃厚氛圍。

3、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,推進全面從嚴治黨

紀檢監(jiān)察部門要強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,履行好監(jiān)督責任,著力增強督查工作的系統性、整體性、協調性,對黨建工作安排、部署、推進過程中發(fā)現的問題,要找準癥結,加強研判,提出意見建議。對黨建工作落實不力,重視不夠的部門和個人要及時進行約談,確保黨建工作目標任務扎實推進、富有實效。

中共中國礦業(yè)大學(北京)委員會

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來 源 / 礦大北京黨建先鋒

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