濱州日報/濱州網(wǎng)鄒平訊 為進一步提升基層黨組織標準化、規(guī)范化建設(shè)水平，鄒平市高新街道創(chuàng)新推行“一三四”黨建督導(dǎo)巡查機制，進一步明確任務(wù)、強化督導(dǎo)、壓實責(zé)任，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，助推基層黨建高質(zhì)量發(fā)展。

制定一張清單，明確任務(wù)促提升。該街道聚焦“頭雁領(lǐng)航擴面提質(zhì)”“黨員隊伍轉(zhuǎn)風(fēng)提能”“強村富民產(chǎn)業(yè)提效”“鄉(xiāng)村善治格局提檔”“民生保障全面提速”“和美鄉(xiāng)村環(huán)境提升”等抓黨建促鄉(xiāng)村振興重點攻堅任務(wù)，動態(tài)制定基層黨建巡查任務(wù)清單，開展清單式巡查，將黨建目標任務(wù)實化為具體條目、細化到具體分值，逐項列出工作要求和注意事項，一把尺子量到底，幫助基層黨組織理清黨建工作思路，切實把任務(wù)清單轉(zhuǎn)化為開展黨建工作的“施工圖”“指揮棒”。今年以來，高新街道累計召開基層黨建工作推進會議6次，靶向發(fā)力強黨建，精準施策惠民生。

健全三級體系，上下聯(lián)動抓落實。該街道按照“村周自查、社區(qū)月互查、街道季督查”巡查模式，成立“街道黨建辦-社區(qū)黨建指導(dǎo)員-村黨建檔案管理員”三級黨建巡查體系，依據(jù)“政治素質(zhì)過硬、黨建業(yè)務(wù)熟悉、工作認真負責(zé)”的原則，選優(yōu)配強黨建巡查隊伍。每周社區(qū)所轄各村之間結(jié)對開展小范圍自查，知不足、補短板；每月社區(qū)黨建指導(dǎo)員之間連線開展互查，找差距、學(xué)先進；每季度街道黨建工作人員分組對各村黨支部進行全面督查，抓問題、促整改。今年以來，共組織開展基層黨建指導(dǎo)員培訓(xùn)3期，提高業(yè)務(wù)水平，增強履職能力。

建立四項機制，一抓到底求實效。建立通報整改機制。該街道黨建辦結(jié)合巡查實際，形成巡查情況通報，點明共性個性問題，指導(dǎo)各村主動認領(lǐng)，迅速整改。建立亮燈提醒機制。采取“回頭看”形式督查各村問題整改情況，對推進及時、進展緩慢、嚴重滯后的分別給予“綠燈激勵、黃燈提醒、紅燈督辦”亮燈提醒，督促整改到位。建立考核評價機制。將現(xiàn)場巡查評分與各基層黨組織對待黨建巡查態(tài)度、解決問題程度、進位爭先力度相結(jié)合，確定最終分值，在基層黨支部評星定級、基層黨建年終考核等工作中作為重要參考，倒逼扛牢主體責(zé)任。建立轉(zhuǎn)化運用機制。對在巡查過程中發(fā)現(xiàn)的黨建特色亮點、工作先進典型，及時總結(jié)經(jīng)驗，利用微信公眾號等宣傳平臺及時宣傳推廣，立起先進標桿，樹起先鋒形象。